• Учитель из Гродно: «Получается, что не потерял только тот, кто ничего не делал»

    Учитель из Гродно: «Получается, что не потерял только тот, кто ничего не делал»

    Бюджетники получили за январь зарплаты, которые рассчитали по новой схеме. Из-за новшеств на снижение зарплат жаловались учителяработники детских садовДЮСШ, а также медики. В феврале в Минтруда сообщили, что большинство фактов снижения зарплаты за январь при проверке не подтвердились, но в отдельных случаях было падение зарплат, в некоторых — больше чем на 100 рублей.

    В редакцию TUT.BY обращались бюджетники из разных сфер, в основном говорят про снижение зарплат, но некоторые — про рост или то, что стоят на месте. Объединяет их всех то, что рассказывают свои истории анонимно, поясняя, что боятся потерять свои рабочие места. Вот и профсоюзы отмечают, что большинство звонков на горячую линию по зарплатам бюджетников анонимные. FINANCE.TUT.BY собрал монологи бюджетников про их доходы, траты и планы на будущее. Мы же публикуем рассказ учителя из гродненской школы.

    Гродненка Светлана (имя изменено. — Прим. TUT.BY) преподает в одной из школ Октябрьского района города. Она педагог первой категории. Женщина говорит, что из-за новой системы оплаты она и ее коллеги получили меньшую зарплату, хотя нагрузка осталась той же. По ее словам, учителям объяснили, что отдельным работникам некоторых гродненских школ зарплата была начислена с ошибкой. Расчеты делала бухгалтерия отдела образования Октябрьского района Гродно. Педагог обратилась в отдел образования, где ей сказали, что да, она недополучила около 55 рублей. Пообещали доначислить эти деньги в феврале, однако женщина рассказывает, что фактически ее зарплата за январь отличается от прошлогодних выплат как минимум на 100 рублей.

    — А если рассчитывать с премиями, так и на все 200, — говорит Светлана и объясняет, что новая система начисления зарплаты только всех запутала.

    — Раньше у нас было так: отдельно оклад, отдельно шли премиальные. Мы знали, за что мы эти премии получаем, за что получаем надбавки, у нас была своя педагогическая премия, были доплаты за напряженный труд. То есть все было четко: сколько мы отработали по колдоговору, столько нам начислили и выдали. Такая система была раньше. Сейчас же фактически все эти надбавки убрали, их просто нет. Осталась премия в 5%, но считайте, что это совсем ничего.

    Или вот. У нас раньше были надбавки за категорию, точно не скажу, какие суммы. Но, например, было рублей 50, сейчас стало рублей 20 максимум. Разница в базовых начислениях — 64 рубля. То есть это та сумма, которую мне не оплатили. Получается, что не потерял только тот, кто ничего не делал, а те, кому были положены премии за работу, увидели новые расчетники, которые их не порадовали. Минимально базово, что я получала раньше, — 670 рублей. Сейчас — 538. Вот смотрите, в прошлом году у нас в декабре были выплаты из фонда экономии — это 190 рублей. В итоге моя зарплата со всеми премиями и надбавками и с этим фондом составила 900 рублей. Убираем 190 — все-таки эта выплата не каждый месяц, остается 710. Это вот моя зарплата за декабрь. За январь я получила 538 рублей. При этом я участвовала в конференциях, вела дополнительные занятия, у меня были выступления. То есть объем работы тот же — зарплата меньше. С коллегами мы обсуждаем эту ситуацию уже вторую неделю. Нам вроде бы все объясняют и рассказывают, но сделать ничего не могут. У нас в школе работает молодой специалист — у нее «слетело» с зарплаты 200 рублей. Девушка снимает квартиру, а сейчас ей просто нечем платить за нее. Она пошла к директору и спросила, что делать. Он только развел руками. Вернулась, села и заплакала.

    Светлана говорит, что педагогам Октябрьского района Гродно рассказали, что все произошло из-за ошибки в бухгалтерии, и разницу пообещали начислить, но пока начислений никаких не было, а недополученные деньги «зависли в воздухе».

    — Остается вопрос: как будут начислять зарплату за февраль? Получается, что директор учреждения по новой схеме должен сам распределять заработную плату. Выходит, что кто-то может получить большую премию, а кто-то совсем маленькую, хотя работать будет так же. В отделе образования на мой вопрос, что делать, чтобы зарплата вернулась на тот уровень, который был, мне сказали: идите к своему директору и требуйте премию. А если директор субъективно решит, что премия мне не положена?

    // TUT.BY

    Читайте по теме:


    Вы должны залогиниться чтобы оставить комментарий!

    Комментарии: 14

  • У 47-летнего лидчанина в выдыхаемом воздухе было зафиксировано 2.3 промилле алкоголя. Более того, при дальнейшей проверке оказалось, что гражданин управлял не своим автомобилем.

    Футболист команды «Мясокомбинат» сначала забил гол в ворота соперников, а затем умышленно дважды в течение минуты забил в свои ворота, пишет «Вечерний Гродно».

    С ажиотажем и повышенным спросом на марлевые повязки, некоторые аптеки ввели нововведения – по ограниченному количеству масок в «одни руки». Насколько это законно?

    На планёрке у председателя горисполкома Мечислава Гоя обсудили и приняли меры, которые вводят в Гродно по профилактике коронавируса и других инфекционных заболеваний, пишет «Вечерний Гродно».

    Александр Лукашенко провел рабочую встречу с председателем Совета Республики Натальей Кочановой. Во время встречи обсуждались вопросы президентских выборов и влияние коронавируса на экономику.

    Из трех городских мостов в плачевном состоянии сейчас находится мост, ведущий на улицу Поповича. Он вошел в список 16 мостов, которые предстоит реконструировать за счет средств республиканского бюджета....

    По предварительным данным, в квартире погибшей также находились двое мужчин и женщина, все они распивали спиртные напитки.

    Все новости