• Открытое письмо коллектива гродненского филиала торговой сети "Родная Сторона"

    • 759
    • 22 марта 2015, 12:09
    • почитаемпроблемыбизнессоциальноегродненцыработа
    Открытое письмо коллектива гродненского филиала торговой сети "Родная Сторона"

    Данное письмо было отправлено в редакцию газеты «Гродненская правда», Комитет государственного контроля Гродненской области, Прокуратуру Гродненской области, Гродненское областное объединение Профсоюзов, Гродненский областной комитет профсоюзов работников торговли, Гродненский городской исполнительный комитет, Гродненский областной исполнительный комитет, Управление следственного комитета по Гродненской области, Инспекцию Министерства по налогам и сборам по Гродненской области, Фонд социальной защиты населения Октябрьского района г.Гродно, Администрацию Президента Республики Беларусь, Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь, Департамент государственной инспекции труда по Гродненской области.
    _ Обращается к Вам коллектив специалистов аппарата управления филиала ОАО «Современные розничные технологии» г.Гродно, розничная торговая сеть «Родная Сторона». В марте 2015 года руководством ОАО «Современные розничные технологии», Минский район, Хатежинский сельсовет 1, АБК к.106 (далее – ОАО «СРТ») было принято решение о передаче всех торговых объектов вместе с персоналом (продавцы, контролеры-кассиры, администраторы торгового зала и т.д.) в аренду Закрытому акционерному обществу «Доброном» сроком на 10 лет. Информация об этом уже появилась в некоторых средствах массовой информации, в том числе и в интернете. По имеющимся у нас сведениям, арендатор (ЗАО «Доброном») не планирует создавать свой филиал в Гродно, а в ОАО «СРТ» не планируют сохранять штат специалистов аппарата управления филиала в связи с отсутствием необходимости в этом. Согласно утвержденного руководством графика инвентаризация торговых объектов ОАО «СРТ» будет завершена к 20 марта 2015 года, после чего они перейдут под управление ЗАО «Доброном». Но что будет с нами - работниками аппарата управления, до сих пор остаётся неизвестным (думаем, что только для работников). Мы до сих пор не получили никаких устных или письменных разъяснений о нашей дальнейшей судьбе. Если бы нас решили перевести под руководство ЗАО «Доброном» - где письменное предложение о переводе, а если мы ни кому не нужны – где предупреждение о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата работников, которое согласно статье 43 Трудового кодекса должно быть не менее чем за два месяца до увольнения? Вместо ответа на все эти вопросы руководство ОАО «СРТ» прикладывает максимум усилий для того, чтобы вынудить работников аппарата управления филиала писать заявления о прекращении контрактов по соглашению сторон, пытаясь, по всей видимости, избежать обязанности по выплате выходного пособия в размере не менее 3-х кратного среднего заработка, предусмотренного в случае увольнения по сокращению штата (численности) работников. Кроме этого, по имеющейся у нас информации, руководство ОАО «СРТ» «придумало» избавиться от нас предложив перевод на работу в г.Минск, заведомо зная что мы не бросим свои семьи и жилье. В таком случае нас уволят в связи с отказом от перевода на работу в другую местность вместе с нанимателем и выплатят выходное пособие только в размере двухнедельного среднего заработка. Только и здесь у нас есть вопросы - какие в данном случае у нанимателя обоснованные организационные, производственные или экономические причины изменить нам существенные условия труда и перевезти нас в г.Минск, если там есть свой аппарат управления и который в последнее время был значительно сокращен в связи с ненадобностью? Ведь все торговые объекты по всей республике переходят под управление ЗАО «Доброном». Кем или чем будет управлять аппарат управления в г.Минске? Какие у нанимателя обоснованные причины раздувать головной штат аппарата управления? Ответ – причина только одна – заставить работников филиала написать заявления об увольнении по соглашению сторон, или уволить по п.5 ст. 35 Трудового кодекса с максимальной экономической выгодой для себя. Последней каплей терпения явились угрозы внеочередной аттестации работников нашего филиала, по результатам которой (а она еще и не проводилась) мы все будем уволены по причине несоответствия занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации. Мы очень обеспокоены такой ситуацией, так как и мы и наши семьи можем остаться без средств к существованию, если потеряем работу, тем более в это тяжёлое кризисное время, когда работу найти почти невозможно. Многие из нас имеют непрерывный стаж более 10 лет, начиная с трудовой деятельности в ОАО «Продсервис» г. Гродно, которое 01.07.2014 было реорганизовано в форме присоединения к ОАО «СРТ». До момента присоединения ОАО «Продсервис» г.Гродно к ОАО «СРТ» у нас была гарантированная работа и заработная плата, после, как оказалось – вероятность пополнить ряды безработных. Руководство компании наши проблемы не интересуют, они заняты только вопросами собственного бизнеса. Убедительно просим помочь нам разобраться в сложившейся ситуации и не допустить нарушений трудового законодательства со стороны ОАО «СРТ», тем более что аналогичная ситуация и с другими филиалами по всей Республике, а это несколько сотен человек. С уважением, коллектив аппарата управления филиала ОАО «Современные розничные технологии»

    Читайте по теме:


    Вы должны залогиниться чтобы оставить комментарий!

    Комментарии: 59

  • За пять лет LIDBEER стал одним из самых ожидаемых событий года. 2019 год – юбилейный для фестиваля, поэтому open air удивит своим масштабом.

    Житель Гродно Денис Лукьянов попал в больницу после конфликта с милицией на автомобильном фестивале. У него серьезная травма ноги, он находится в реанимации уже несколько дней. Его сестра сообщила журналистам,...

    Вчера по дороге в Белогруду столкнулись два байкера. Оба двигались в попутном направлении на выезде из города

    В преддверии нового учебного года МВД традиционно проводит специальное комплексное мероприятие по предупреждению детского травматизма на дороге «Внимание – дети!»

    24 августа, в 13:10 на проспекте Клецкова произошло ДТП с участием двух «немцев».

    Неизменным местом проведения масштабных, запоминающихся и, безусловно, ожидаемых мероприятий стал Августовский канал

    С 1 сентября отменяется обязанность платить за проезд в общественном транспорте для школьников. Правда, при этом ученик обязан иметь при себе справку из учреждения образования.

    Все новости